Nyheter om lønnsoppgjøret

LO, sammen med HK Norge og Fagforbundet, bryter lønnsforhandlingene med Finans Norge. Dermed må partene møtes hos riksmekleren.

– Det er faktisk ingen andre enn LO som tar ansvaret med å løfte de laveste lønningene, sier LO-leder Peggy Hessen Følsvik. LOs representantskap ha...

Man må mer enn 20 år tilbake i tid for å finne et bedre lønnsoppgjør. 

Lønnsoppgjøret i LO/NHO-området ga oss et historisk bra resultat.

Generelt tillegg: 7,50 kr pr time, dvs. 14 625,- kroner i året.   Lavlønnstillegg: 3 kr pr time, dvs. 5850,- kroner i året.   Lavlønnstillegg for...

– Et historisk godt resultat. Det viser nytten av samhold. Dette er en streik LO-medlemmene kan være stolt av, sier LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Solidariteten og engasjementet hos de streikende vekker både oppsikt og beundring verden over.

Et stort sentralt tillegg i lønnsoppgjøret er den beste måten å sikre mer lønn til alle. Et sentralt kronetillegg er også den eneste måten å være...

Vi er i streik fordi NHO ikke kom med et tilbud som ville gitt våre medlemmer mer å rutte med.

– Vi kunne ikke si ja til et lønnsoppgjør som ville økt forskjellene i Norge. Prisveksten har vært høy for våre medlemmer, særlig de lavlønte, og...

– LO krevde økt kjøpekraft for medlemmene og et løft for de lavlønte. NHO har valgt å avvise våre krav, og sender dermed landet ut i streik, sier...

LO varsler at ytterligere 16 561 medlemmer vil tas ut i streik fra fredag 21- april. Fra før har LO varslet at 22 947 medlemmer ble tatt ut i strei...

– Det var ikke mulig å få framdrift i forhandlingene. Derfor må vi nå be riksmekleren om hjelp, sier LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

Rettferdig fordeling av overskuddet og å sørge for at lønningene følger prisveksten, det er to av målene til LO under tariffoppgjøret.

Forhandlingsgrunnlaget Ved tariffrevisjonen i 2022 var mellomoppgjørsklausulen i Industrioverenskomsten mellom Fellesforbundet i LO og Norsk Indust...

Etter to år med reallønnsnedgang, mener LO at det er arbeidstakernes tur. I årets lønnsoppgjør må de få sin del av kaka.

Det siste året har arbeidstakernes andel av verdiskapingen falt. – Overskuddene må komme de ansatte til gode, sier LO-leder Peggy Hessen Følsvik.

27. mars møtes LO og NHO til årets lønnsoppgjør, da skal det kun forhandles om lønn. Slik bestemmes den nye lønna di. 

Et nytt utvalg skal se på hvordan den økonomiske politikken kan spille på lag med lønnsdannelsen.

Måten vi forhandler lønn på i Norge kalles frontfagsmodellen. Men hvordan fungerer den egentlig? Og hvorfor er denne særnorske modellen så viktig –...